Công ty cung ứng nhân sự là gì? Điều kiện để thành lập công ty cung ứng nhân sự?

Cong ty cung ung nhan su là một công ty chuyên cung cấp các dịch vụ liên quan đến tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự cho các doanh nghiệp khác. Vậy để thành lập công ty cung ứng nhân sự, chủ doanh nghiệp cần chuẩn bị những gì?

Dịch vụ tuyển dụng nhân sự là gì?

Nhân sự là yếu tố quan trọng trong mọi tổ chức, doanh nghiệp. Chính họ là người đưa ra các quyết định, thực hiện các nhiệm vụ và đóng góp vào sự phát triển của tổ chức. Hơn nữa, nhân sự còn là nguồn lực quan trọng để giữ vững thị trường và đối phó với những thách thức mới. Vì vậy, việc đầu tư vào nhân sự là một trong những điều cần thiết để phát triển doanh nghiệp. 

Tuy nhiên, có quá nhiều nhân sự có thể sẽ làm giảm hiệu quả quản trị và tăng chi phí cho doanh nghiệp, trong khi thiếu nhân sự sẽ làm cho khối lượng công việc mỗi nhân sự phải làm tăng lên, gây ra căng thẳng cho nhân viên và thậm chí có thể khiến nhân viên nghỉ việc.

Do đó, để có thể tăng hiệu quả tuyển dụng lên, các doanh nghiệp có thể sử dụng tới dịch vụ tuyển dụng nhân sự. Dịch vụ này sẽ là một phần quan trọng trong việc quản lý nhân sự của các doanh nghiệp. Nó giúp cho các công ty có thể tìm kiếm và lựa chọn được những ứng viên phù hợp với yêu cầu công việc một cách nhanh chóng và hiệu quả. Bên cạnh đó, dịch vụ này còn giúp cho doanh nghiệp tiết kiệm được thời gian và chi phí trong quá trình tuyển dụng nhân sự.

Công ty cung ứng nhân sự giúp doanh nghiệp dễ dàng hơn trong việc tìm kiếm ứng viên phù hợp.

Hồ sơ xin cấp giấy phép thành lập công ty cung ứng nhân lực

Để thành lập một công ty cung ứng nhân sự, doanh nghiệp cần chuẩn bị đầy đủ hồ sơ đăng ký doanh nghiệp và nộp lên Sở Kế hoạch và Đầu tư tại địa phương mà công ty đặt trụ sở. Hồ sơ bao gồm các thủ tục sau đây:

  • Giấy đề nghị được cấp giấy phép đăng ký doanh nghiệp.
  • Điều lệ công ty.
  • Danh sách cổ đông hoặc danh sách thành viên công ty.
  • Chứng minh nhân dân, thẻ căn cước, hộ chiếu bản sao hoặc giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp, quyết định thành lập.

Sau khi nộp hồ sơ lên Phòng đăng ký kinh doanh của Sở Kế hoạch và Đầu tư, doanh nghiệp phải chờ từ 3 đến 5 ngày để được cấp giấy phép.

Các điều kiện cần thiết để thành lập công ty cung ứng nhân sự

Để thành lập công ty trong lĩnh vực cung ứng nhân sự, người thành lập phải tuân thủ một số quy định chung trong việc thành lập doanh nghiệp cung ứng nhân sự.

  • Vốn ký quỹ tối thiểu và vốn pháp định cần thiết của doanh nghiệp là 2 tỷ VNĐ.
  • Trụ sở kinh doanh của doanh nghiệp phải có thời hạn sử dụng/thuê từ 3 năm trở lên.
  • Phải có ít nhất 3 nhân sự có trình độ cao đẳng trở lên.
  • Chủ doanh nghiệp hoặc người đại diện pháp luật phải có đầy đủ năng lực hành vi trách nhiệm dân sự. Ngoài ra, họ cần có kinh nghiệm hoạt động trong lĩnh vực này ít nhất 3 năm và không bị hạn chế hoặc bị cấm mở công ty kinh doanh.

Dịch vụ tuyển dụng nhân sự sẽ là một lĩnh vực triển vọng trong tương lai. Hi vọng bài viết trên đã cung cấp thêm thông tin cho bạn đọc về dịch vụ cung ứng nhân sự và những điều cần thiết để thành lập công ty cung ứng nhân sự.


Nhận xét

Bài đăng phổ biến từ blog này

Headhunter Vietnam in niche industries: Tailoring talent acquisition for specialized roles

Công ty cung cấp nhân sự thúc đẩy sự đa dạng và bình đẳng ở nơi làm việc

Headhunter Vietnam: Đảm bảo cân bằng giữa hiệu quả tuyển dụng và bảo vệ quyền riêng tư ứng viên